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据了解，人力资源和社会保障部、民政部将以公布实施2019年版《标准》为契机，建立养老护理员队伍建设长效机制。开展养老护理员培养培训示范点建设；开展养老服务人才培训提升行动，确保到2022年底前培训200万名养老护理员；指导养老服务机构等用人单位和社会培训评价组织开展职业技能等级认定工作；指导各地建立养老护理员薪酬待遇与职业技能等级挂钩制度；建设全国养老护理员信息和信用管理系统。通过上述举措，着力提升养老服务持续发展能力。

为加快提升养老护理人才层次，2019年版《标准》还缩短了职业技能等级的晋升时间，将申报五级/初级工的从业时间由原来的2年缩短为1年；取得五级/初级工职业资格证书（或职业技能等级证书）后，申报四级/中级的，由5年调整为4年。2022年底前培训200万护理员

而回想起来，腾信股份2014年9月刚上市时股价一路从26元上涨至2015年的最高点220元，在市场上一时风头无两。尤其是叠加上市首年的业绩表现尚佳，腾信股份在二级市场迎来一片追捧。本报记者梳理发现，当时有招商证券等不少券商均在研报中给予腾信股份强烈推荐评级，目标估值最高给到了230元。

三是新增租赁住房的经营实行市场化运作，不限定承租主体和租金价格，但政府部门按市场价格团租用作公共租赁住房及其他政策性住房的除外。四是减轻承租方租赁成本，鼓励租金收取押一付一。（二）源头管控，解决产权纠纷、以租代售等问题。一是土地出让时即设置限制性条件。要求自持性租赁住房建设地块出让时就要求在《国有建设用地使用权出让合同》中约定：“地块所建自持租赁住房应申请整体登记”。

二是确保房源的真实性。《通知》要求经营新增租赁住房的房地产开发企业、住房租赁企业、房地产经纪机构或村集体等应在广州市房屋租赁信息服务平台（http://zfcj.gz.gov.cn/ygzf/）进行注册并如实录入房源信息，避免虚假信息扰乱租赁市场。

3月29日，抢先对手优步（Uber）上市的来福车上市首日股价上涨8.74%至78.29美元，盘中最高还曾达88.6美元。当日接近230亿美元的市值使得来福车成为2019年迄今规模最大的IPO，也是Snapchat在2017年上市以来美国科技公司规模最大的IPO。